Sono l'Amministratore di un'Azienda con più di 15 dipendenti e mi trovo a licenziare un dirigente. Devo obbligatoriamente procedere al licenziamento avanti la DTL?
Risposta:
L'obbligatorieta' del tentativo di conciliazione ex. Art.7 l. 604/1966 e' stata esclusa dalla Circolare 3/2013 del Ministero del Lavoro. Ciò non esclude, però', che la conciliazione, se non costituisce un vincolo, costituisca pur sempre un'opportunita' ad esempio per dirimere varie ed eventuali pendenze di ordine retributivo, economico etc.
Nessun commento:
Posta un commento